반응형 정년경력자설계1 2026년 청년 자발적 퇴사 생애 1회 구직급여 신청 조건과 월 100만원 지급안 총정리 청년 경력 재설계 지원을 위한 고용보험법 개정 추진 배경정부가 더 나은 일자리를 찾아 스스로 회사를 그만두는 청년에게도 생애 한 차례 구직급여(실업급여)를 지급하는 정책을 추진하고 있습니다. 기존 구직급여 제도는 원칙적으로 권고사직이나 계약 만료 등 비자발적 이직자만을 지원 대상으로 설정해 왔으나, 첫 직장 선택 과정에서 발생하는 직무 불일치와 정보의 비대칭성을 완화하려는 목적입니다.고용노동부 발표에 따르면, 35세 미만 청년이 일정 기간 근무한 뒤 스스로 퇴사하더라도 재도전 기회를 얻을 수 있도록 연내 고용보험법 개정을 추진할 예정입니다. 청년층의 첫 직장 평균 근속 기간이 1년 6.8개월에 불과하고 청년 고용률이 장기간 하락세를 보이는 상황에서, 이번 개정안은 청년 노동 시장의 안정성을 높이는 소득 .. 2026. 8. 27. 이전 1 다음 반응형
